[1]労務管理・就業規則 [2]労働・社会保険手続き代行 [3]助成金コンサルティング でサポートします！【福岡市南区野間の社会保険労務士事務所】

オフィス イワサキは、会社と社員の関係は、Win-Winであって欲しいと思っています。

「会社がここまでやってくれてるから、ここまで頑張って、やってみよう。」
「社員がこんなに頑張ってくれるから、ここまで応えてみよう。」というように。

例えば、

「会社は、こんなこともやってくれないんだったら、ここまでしかやらない。」
「社員は、どうせこれくらいしかやれないから、これくらいやっておけばいいだろう。」

これでは、経営者も、働く社員も、おもしろくないからうまくいくはずがないと思います。
また、ちゃんと頑張った人が報いられて、社員同士で互いに助け合えるような職場の文化があることがとても大切だと思います。
そんな会社は、きっといつも笑顔があふれていて、社員がイキイキと働いていることでしょう。
オフィス イワサキは、そんな職場づくりをサポートします。
また、会社と社労士が関わっていくには、相性ってとても大事なことだと思います。
一度お話して、「お互いに信頼し合ってやっていけるのか」を確認したうえで、関わっていきたいと思っています。